Mais ça veut dire quoi, LGBT+ ?
L’acronyme LGBT désigne les personnes lesbiennes, bisexuelles, gaies et transgenres. Le signe + est utilisé pour inclure toutes les personnes ne se reconnaissant pas comme hétérosexuelle et ou cisgenre.
Nos missions sont :
- Accompagner, fédérer, engager les acteurs du monde du travail et les membres de L'autre cercle
- Observer et attester de la situation de LGBT+ dans le monde du travail
- Promouvoir nos actions, nos valeurs et faire évoluer les mentalités
Les valeurs sur lesquelles l'association s'appuie sont :
- le respect
- l'humanisme
- l'indépendance
- l'engagement
- le pragmatisme
Qui sont ses adhérent·es ?
Ce sont des femmes et des hommes de différentes générations, d'orientations sexuelles et d'identités de genre diverses.
Nos adhérent·e·s ont toutes origines, croyances, et opinions politiques — respectant les principes républicains.
Ce sont des professionnel·le·s représentatif·ve·s de l'ensemble du monde du travail. Elles et ils peuvent aussi être retraité·e·s, étudiant·e·s, en recherche d’emploi ou en formation.
Une diversité revendiquée !
Implantées dans le tissu associatif, socioprofessionnel et politique, les associations et délégations locales réunissent leurs adhérent·e·s autour de ces valeurs communes.
À ce jour, elles sont au nombre de 12 :
L'Autre Cercle | Aquitaine
L'Autre Cercle | Arc Lémanique
L'Autre Cercle | Alsace
L'Autre Cercle | Bourgogne Franche-Comté
L'Autre Cercle | Haut-de-France
L'Autre Cercle | Île-de-France
L'Autre Cercle | Lorraine
L'Autre Cercle | Occitanie Méditérranée
L'Autre Cercle | Occitanie Pyrénées
L'Autre Cercle | Pays de la Loire
L'Autre Cercle | Provence Méditérranée
L'Autre Cercle | Rhône-Alpes
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Découvrez l'histoire de L'Autre Cercle avec ce livre anniversaire qui retrace notre action en faveur de l'inclusion des personnes LGBT+ au travail.
